ITに詳しくない中小企業にITを導入できる人材を育てる研修。 DX学校春日部校。人が自立的に動き成果をあげる仕組みづくり竹内美紀のブログ

No.1159 価値を伝えるには

「出会えてよかった!」人になる。
~Quality time for you~
“生きにくい”をなくし
未来を拓く思考術で
人が変わる瞬間に関わり続ける
キャッシュフローコーチ(R) 竹内美紀です。
ある団体から
セミナーのご依頼がありました。

 

 それは、私の住んでいる春日部市からは
2時間ほどかかる都市からの依頼です。

 

これの何がすごいかと言うと・・・

 

私は一度も会ったことがない、ということです。

 

 そして、まだ会ってもいない段階から
私に依頼することを確定していることです。

 

ありがたい・・・
お話ですが

 

通常は、一度は面談をして
人柄や、セミナーの内容を確認してから
結論を出すことが多いです。
これがなぜ、即決となっているのか。
ーーー
 ある企業が求人情報をだしました。
問い合わせが殺到し
会社に合う人材を採用することができました。
同じ頃に求人情報をだした会社がもうひとつ
あります。
そこは、まったく問い合わせがなく
未だに採用ができていないそうです。
この違いは何か。
 発信をしているかしないか、です。
 採用がすぐに決まった企業は
ブログを定期的に書き
 顔もだしています。
日々の何気ないことや
仕事への姿勢。
人柄が伝わってきました。
実際に働くことを決めた方に
何が決めてだったのか
確認したところ。
「毎日ジョギングしている」
「息子さんとの様子」
仕事と関係ないところで
判断されていました。
もちろん、給与などは確認しているとは
思いますが☆
 さて、あなたの会社は
ホームページはありますか?
 そこに、プロフィールや写真。
そして、想いを発信しているでしょうか?
人は価値でサービスを選びます。
 商品だけの価値でなく
誰から買うか。
選ばれたいのであれば
あなたの価値を発信しましょうね。
そうそう、セミナーを
ご依頼された理由。
今度、直接会った時に確認してみます。
おそらく

・ブログ
・ホームページ
・動画配信

そこがポイントかと。
 毎日続ける価値はそこにも
あるのかもしれませんね。

 

想いが伝わり、成果があがる
そんな仕組みを作るお手伝いをさせてください。
良い1日を♪

仕事や会議、セミナー活用、学校の勉強。
ノートひとつの使い方で結果に大きな差が出ているとしたら,
あなたはどうしますか?

たかがノート,されどノート。

ノートの使い方が変わってくることで「成果」がグッと変わってくるとしたら。
その方法を手に入れたくないですか?

そして、そして。
人によっては人生までも変わってしまうかもしれないこの方法。

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